Toxic Workplace (Racun di Tempat Kerja)

Hindarkan Pikiran dan Sikap Negatif menginfeksi Tempat Kerja Anda:

Berurusan dengan Pengacau, Tukang Mengeluh, Pesimis dan Karyawan Sulit Lain

 

Karyawan sulit

Hanya dibutuhkan satu apel atau pertemuan yang diikuti oleh karyawan yang berpola pikir dan berperilaku buruk untuk mampu menginfeksi seluruh tenaga kerja dan moral semua orang. Jangan biarkan hal-hal seperti itu terjadi terlalu jauh – belajarlah bagaimana untuk menempatkan strategi di tempat kerja untuk memerangi segala bentuk negatifisme.

Ketika dihadapkan dengan karyawan yang mengeluh, mengkritik atau mencoba untuk membuat masalah, manajer sering merasa frustrasi dan tidak berdaya. Mereka dengan cepat mungkin menganggap bahwa tidak ada cara untuk mengubah ini, karena mereka menganggap ini  “masalah kepribadian,” sehingga mereka hanya melakukan yang terbaik untuk mengurangi resiko kerusakan yang ditimbulkan oleh ulah para Negatifisme tersebut. Namun, toleransi perilaku berbahaya seperti ini jelas bukan merupakan  strategi cerdas.

negatif kronis sering dimulai dengan hanya satu atau dua karyawan, tetapi dapat dengan cepat menginfeksi seluruh departemen. Ketika ini terjadi, hasil tak terelakkan berkurang produktivitas, rusak moral dan akhirnya meningkatkanturnover karyawan. Seorang Manajer yang bijaksana akan mencoba untuk mencegah negatifisme sejak awal.

demikian sharing saya semoga karyawan penganut paham negatifisme ditempat kerja Anda bisa berbalik 180 derajat menjadi karyawan dengan paham positifisme.

Dengan demikian produktivitas akan meningkat, kualitas kerja dan hasil kerja juga meningkat. Aura, suasana dan budaya kerja menjadi semakin baik pula.

Employee Engagement juga meningkat.

 

Diterjemahkan secara bebas dari :

Business Management Daily

Employee
Advertisements

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s